กรุงเทพฯ – บริษัท ซีล-อาเบกก์ (ประเทศไทย) จำกัด ได้ให้การต้อนรับคณะผู้บริหารระดับสูงจากสำนักงานใหญ่ บริษัท ซีล-อาเบกก์ ประเทศเยอรมนี นำโดย นายโยอาคิม ไลย์ ประธานเจ้าหน้าที่บริหาร (CEO) และนายมาร์โก อัลเทอร์ ประธานเจ้าหน้าที่ฝ่ายการเงิน (CFO) การเยือนครั้งนี้นับเป็นก้าวสำคัญในการขับเคลื่อนแผนกลยุทธ์ ZA2030 ขององค์กร พร้อมประกาศมาตรการเสริมสำคัญ 4 ด้าน (Booster Measures) เพื่อยกระดับขีดความสามารถและเสริมความแข็งแกร่งขององค์กรในทุกมิติ
การมาเยือนครั้งนี้เป็นโอกาสสำคัญในการเสริมสร้างความร่วมมือและแลกเปลี่ยนความคิดเห็นระหว่างผู้บริหารระดับสูงและทีมงานซีล-อาเบกก์ ประเทศไทย ทั้งที่สำนักงานใหญ่กรุงเทพฯ และโรงงานผลิตในอาคาร D จังหวัดระยอง โดยมีวัตถุประสงค์เพื่อรับฟังความคิดเห็นเกี่ยวกับความท้าทายและโอกาสทางธุรกิจ สร้างแรงบันดาลใจ และผลักดันกลยุทธ์ให้เกิดการปฏิบัติที่เป็นรูปธรรม ตลอดจนวางรากฐานวิสัยทัศน์ระยะยาวของบริษัทผ่านกลยุทธ์ด้านการเงินที่มั่นคง
โดยการเยือนจากผู้บริหารระดับสูงในครั้งนี้ตอกย้ำถึงความมุ่งมั่นของซีล-อาเบกก์ในการพัฒนาศักยภาพของซีล-อาเบกก์ ประเทศไทยอย่างต่อเนื่อง เพื่อให้พร้อมรับมือกับความท้าทายในอนาคต และก้าวสู่การเป็นผู้นำอุตสาหกรรมด้วยความแข็งแกร่งและยั่งยืน
ผู้บริหารได้เน้นย้ำว่า การบรรลุเป้าหมายดังกล่าวไม่เพียงต้องอาศัยเทคโนโลยีล้ำสมัยและผลิตภัณฑ์นวัตกรรมเท่านั้น แต่ยังต้องมีระบบการจัดการที่แข็งแกร่ง บุคลากรที่มีทักษะสูง และวัฒนธรรมองค์กรที่ปรับตัวได้อย่างสร้างสรรค์ การบูรณาการเทคโนโลยีและนวัตกรรมใหม่ ๆ จะเป็นปัจจัยสำคัญที่ช่วยเพิ่มประสิทธิภาพ ความคล่องตัว และความสามารถในการแข่งขันในระยะยาว
ท้ายที่สุด การมาเยือนครั้งนี้ไม่เพียงเป็นเวทีแลกเปลี่ยนความรู้และประสบการณ์เท่านั้น แต่ยังเป็นแรงผลักดันสำคัญที่จะนำพาซีล-อาเบกก์ ประเทศไทย ก้าวสู่อนาคตที่สดใสและยั่งยืนในเวทีอุตสาหกรรมโลก
เกี่ยวกับซีล-อาเบกก์
ซีล-อาเบกก์ (เมืองคึนเซลเซา ประเทศเยอรมนี) เป็นหนึ่งในผู้นำระดับโลกด้านเทคโนโลยีการระบายอากาศ ระบบควบคุม และเทคโนโลยีการขับเคลื่อน ในช่วงทศวรรษ 1950 บริษัทได้วางรากฐานให้กับมอเตอร์โรเตอร์ภายนอกซึ่งเป็นมาตรฐานสากลมาจนถึงปัจจุบัน อีกหนึ่งสายธุรกิจสำคัญคือการผลิตมอเตอร์ไฟฟ้าสำหรับลิฟต์และอุปกรณ์ทางการแพทย์ เช่น เครื่องเอกซเรย์คอมพิวเตอร์ (CT Scan)
ปัจจุบัน ซีล-อาเบกก์มีบุคลากร 2,800 คนในโรงงานผลิตทางตอนใต้ของประเทศเยอรมนี และมีพนักงานทั่วโลกกว่า 5,300 คน กระจายอยู่ใน 17 โรงงานผลิต 30 บริษัท และ 114 สาขาจำหน่าย ผลิตภัณฑ์มากกว่า 30,000 รายการถูกจำหน่ายในกว่า 100 ประเทศทั่วโลก โดยในปี 2024 บริษัทมีรายได้รวม 893 ล้านยูโร
ซีล-อาเบกก์ก่อตั้งขึ้นในปี 1910 โดยนายเอมิล ซีล ในกรุงเบอร์ลิน ประเทศเยอรมนี ในฐานะผู้ผลิตมอเตอร์ไฟฟ้า หลังสงครามโลกครั้งที่ 2 บริษัทได้ย้ายสำนักงานใหญ่ไปยังตอนใต้ของเยอรมนี ปัจจุบัน ซีล-อาเบกก์ เอสอี เป็นบริษัทในเครือครอบครัวและไม่ได้อยู่ในตลาดหลักทรัพย์
สามารถดูข้อมูลเพิ่มเติมได้ที่: https://www.ziehl-abegg.com/en/
Ziehl-Abegg Thailand Welcomes Senior Executives from Germany Driving ZA2030 Strategy Forward with Four Key Booster Measures for Organizational Excellence
Bangkok, Thailand – Ziehl-Abegg (Thailand) Co., Ltd. proudly welcomed senior executives from the global headquarters of Ziehl-Abegg in Germany, led by Mr. Joachim Ley, Chief Executive Officer (CEO), and Mr. Marco Altherr, Chief Financial Officer (CFO). Their visit to Thailand marks a significant milestone in advancing the company’s ZA2030 strategic roadmap and the announcement of four key Booster Measures aimed at enhancing capabilities and strengthening the organization in all dimensions.
This visit represents an important step in reinforcing collaboration and fostering meaningful exchanges between top management and the Ziehl-Abegg Thailand team at both the Bangkok headquarters and the manufacturing facility in Ziehl-Abegg (Thailand) Ltd. – Building D Rayong The purpose was to gain insights into challenges and opportunities, provide motivation, and drive strategy into concrete actions, as well as strengthen the company’s long-term vision through sound financial strategy.
The visit from Ziehl-Abegg’s senior management underscores the company’s firm commitment to continuously developing Ziehl-Abegg Thailand’s capabilities, ensuring readiness to meet future business challenges, and steadily progressing toward industry leadership with resilience and sustainability.
The executives emphasized that achieving this goal requires more than cutting-edge technology and innovative products; it demands robust management systems, highly skilled personnel, and an adaptable, creative corporate culture. The integration of new technologies and innovations will be essential to boosting efficiency, agility, and long-term competitiveness.
Ultimately, this visit served not only as an opportunity to exchange knowledge and experience but also as a catalyst for propelling Ziehl-Abegg Thailand toward a brighter, more sustainable future in the global industrial landscape.
About Ziehl-Abegg
Ziehl-Abegg (Künzelsau, Germany) is one of the leading global companies in the field of ventilation, control and drive technology. In the 1950s, Ziehl-Abegg established the basis for modern fan drives: external rotor motors which even today are still seen as state-of-the-art worldwide. Another area of business is electric motors which provide the power, for example, for elevators or medical applications (computer tomography equipment).
The high-tech company has an impressive innovative capability (all figures and statements refer to the year 2024). Ziehl-Abegg employs 2,800 personnel in its production plants in southern Germany. The company has a global workforce of 5,300 spread between 17 production plants, 30 companies and 114 sales locations. The products, approx. 30,000 in all, are sold in more than 100 countries. Turnover totals 893 million euros.
Emil Ziehl founded the company in Berlin in 1910 as a manufacturer of electric motors. After World War II the company’s headquarters were relocated to southern Germany. Ziehl-Abegg SE is not a listed company but instead is family-owned.
For more information go to https://www.ziehl-abegg.com/en/
